CID 모듈화 2012 경제발전경험모듈화사업: 한국 직업공무원제도의 정착 2013.05.01
CID 모듈화
2012 경제발전경험모듈화사업: 한국 직업공무원제도의 정착
#한국 발전경험
2013.05.01
- 목차
-
요약
제1장 한국 인사행정제도의 개괄
제1절 한국 인사행정제도의 의의와 변천
제2절 한국 인사행정제도의 주요 특징
제2장 한국 직업공무원제의 의의와 발전과정
제1절 직업공무원제의 의의와 이론적 근거: 계급제와 폐쇄형 임용체제 중심으로
제2절 직업공무원제의 수립 요건 및 필요성: 한국적 맥락에서
제3절 직업공무원제의 발달과정 및 장·단점
제4절 요약 및 시사점
제3장 한국 직업공무원제의 성공적 사례 소개
제1절 정권별 성공사례
제2절 정부 단위별 성공사례
제3절 거버넌스 차원에서의 성공사례
제4장 한국 직업공무원제 추진 과정상 애로사항 및 극복방안
제1절 추진 과정상에서의 애로사항
제2절 극복방안
제5장 대개도국 시사점
참고문헌
더 자세히 알고 싶으면?
동일 주제 자료 ( 9 )
- 주요 관련자료
한국개발연구원의 본 저작물은 “공공누리 제3유형 : 출처표시 + 변경금지” 조건에 따라 이용할 수 있습니다. 저작권정책 참조
보안문자 확인
무단등록 및 수집 방지를 위해 아래 보안문자를 입력해 주세요.
KDI 직원 정보 확인
KDI 직원 정보 확인
담당자 정보를 확인해 주세요. 044-550-5454
등록완료
소중한 의견 감사드립니다.
등록실패
잠시 후 다시 시도해주세요.